HR4 työelämäradio-podcast: Jakso 5: Onko suomalainen työmarkkinajärjestelmä rikki?

Tällä kertaa HR4:n työelämäradiossa keskustellaan työelämän muutoksesta työmarkkinoiden näkökulmasta. Mitkä ovat Suomen työmarkkinoiden suurimmat haasteet tällä hetkellä? Miten haasteisiin päättäjätasolla tulisi reagoida ja jos ei reagoida, niin miten markkinat reagoivat? Miten Suomen työmarkkinoita tulisi uudistaa? Aiheesta työelämäradiossa keskustelevat Suomen Yrittäjien pääekonomisti Mika Kuismanen ja HR4:n tutkimusliiketoiminnan vetäjä Teemu Putto. Ennen siirtymistä Suomen Yrittäjien pääekonomistiksi valtiovarainministeriön suhdanneyksikön … Continued

Webinaari: Tulorekisteri – Tiedätkö mitä tulossa on ja mitä pitäisi tehdä?

HR4:n seuraava webinaari järjestetään maanantaina 21.5.2018 klo 11.00 – 11.20. Ilmoittaudu mukaan ja varmista, että pysyt alasi muutoksessa mukana! Tällä kertaa aiheenamme on tulorekisteri, eli kansallinen sähköinen tietokanta, joka otetaan käyttöön vuonna 2019. Mitä uudistus tarkoittaa työnantajan velvollisuuksien kannalta? Miten varaudut tulorekisterin tuomiin muutoksiin? Webinaarin aikana saat vastauksen ainakin näihin kolmeen kysymykseen: 1. Mitä kansallisella … Continued

Webinaari: Tietosuojavastaava nimetty, GDPR hoidossa?

Seuraava HR4:n maksuton webinaari järjestetään jo tiistaina 8.5.2018 klo 11.00 – 11.20. Tietoiskun aikana pureudumme uuteen tietosuoja-asetukseen tietosuojavastaavan näkökulmasta. Varmista organisaatiosi onnistunut siirtyminen GDPR:n jälkeiseen aikaan ja poimi konkreettiset viime hetken GDPR-vinkit talteen HR4:n kokeneiden asiantuntijoiden opastuksella. Tietosuoja-asetus sisältää yksityiskohtaiset säännökset tietosuojavastaavan asemasta ja tehtävistä. Tietosuojavastaavan nimittäminen ei kuitenkaan vapauta yrityksen ylintä johtoa uuden tietosuoja-asetuksen velvoitteista, … Continued

Webinaari: Kolme askelta itseohjautuvuuteen!

Seuraava HR4:n maksuton webinaari järjestetään maanantaina 14.5.2018 klo 11.00 – 11.20. Tietoiskun aikana paneudumme itseohjautuvan johtamismallin edellytyksiin henkilöstöjohtamisen näkökulmasta. Mitä tulee huomioida, kun harkitaan itseohjautuvaan johtamismalliin siirtymistä? Nappaa konkreettiset vinkit talteen HR4:n kokeneiden asiantuntijoiden opastuksella ja ilmoittaudu mukaan täyttämällä oheinen lomake. Kiihtyvä liiketoimintaympäristön muutostahti tekee itseohjautuvista organisaatioista houkuttelevan vaihtoehdon perinteiselle, hierarkkiselle organisaatiomallille. Itseohjautuvuudella on todettu olevan … Continued

HR4 työelämäradio-podcast: Jakso 4: Miten itseohjautuvia tiimejä johdetaan käytännössä?

Tällä kertaa HR4:n työelämäradiossa keskustellaan itseohjautuvien organisaatioiden johtamisesta. Mikä on tärkein yksittäinen asia, joka jokaisen johtajan tulisi pitää mielessä kun tavoitteena on itseohjautuva organisaatio? Oman näkemyksensä teemaan jakaa suomalaisen pörssiyhtiön, Elisan, IT+C -palveluista vastaava johtaja Helena Nousiainen. Mikäli työelämän muutos kutkuttaa sinua, HR4 työelämäradio ja tämä jakso on sinua varten! Muistathan, että voit osallistua keskusteluun … Continued

HR4 työelämäradio-podcast: Jakso 3: Onko elämää myös GDPR:n jälkeen?

Mitä jokaisen yritysjohtajan tulisi tietää kirjainyhdistelmästä GDPR? Tietosuoja-asetuksella yksilöiden oikeudet vahvistuvat entisestään ja rekisterinpitäjille sekä henkilötietoja käsitteleville tahoille tulee uusia ja huomattavia velvollisuuksia. Miten varmistat, että uudet vaatimukset varmasti täytetään? Useissa yrityksissä GDPR:n työllistävä vaikutus nähdään jo nyt erilaisten tietosuoja-palaverien räjähdysmäisenä kasvuna. Tämä tuskin on useimpien yritysten ydintoimintaa. Onko bisneksen tekeminen mahdollista myös GDPR:n aikakaudella? Mikä … Continued

Webinaari: Mitä GDPR tarkoittaa HR:n näkökulmasta?

Tämän tietoiskun aikana pureudumme uuteen tietosuoja-asetukseen (GDPR) henkilöstötyön näkökulmasta. Webinaarin aikana saat vastaukset seuraaviin kysymyksiin: Mitä HR:n tulee tehdä tietosuojavaatimusten täyttämiseksi? Miten esimiehen tulee huomioida tietosuoja omassa toiminnassaan? Katso reilu 200-henkisen yleisön keränneen webinaarin tallenne ja kerää vinkit talteen! Herättääkö aihe kysymyksiä? Haluatko keskustella aiheesta lisää? Täytä viereinen lomake ja asiantuntijamme ottavat sinuun yhteyttä. Älä … Continued

Webinaari: Miten rakennat huipputiimin asiakkaan aikakaudella?

Miksi jotkut tiimit osaavat huomioida asiakkaan tarpeet paremmin kuin toiset? Miten ylläpidät tiimisi energiaa ja hyvää tekemisen fiilistä pitkissä projekteissa? Miten rakennat huipputiimin asiakkaan aikakaudella? Järjestimme asiakaslähtöisesti toimivien huipputiimien dynamiikkaan pureutuvan parinkymmenen minuutin webinaarin. Katso tallenne webinaaristamme. Tietoiskun aikana asiantuntijamme antavat sinulle konkreettisia vinkkejä asiakkaallesi lisäarvoa tuottavien huipputiimien rakentamiseen. Mikäli aihe herättää sinussa kysymyksiä, voit ottaa … Continued

Webinaari: Onko palkanlaskijoita vielä olemassa?

Palkanlaskijan rooli on muutosten edessä. Yli 90 asiantuntijaa ilmoittautui mukaan pohtimaan työelämän murrosta palkanlaskijan näkökulmasta. Katso tallenne webinaaristamme ja varmista, että yrityksesi on muutoksessa mukana. Elinkeinoelämän tutkimuksen mukaan palkanlaskijan työ on 97 prosentin todennäköisyydellä häviämässä tai muuttumassa olennaisesti. Tämä tarkoittaa sitä, että palkanlaskijoiden työnkuvassa on tehtävä suuria muutoksia lähitulevaisuudessa, jotta osaamistaso vastaa tulevaisuuden tarpeisiin. Webinaarissamme käydään läpi, … Continued

Webinaari: Rekrytointi on tärkeä osa strategiaa

Rekrytointi on tärkeä osa jokaisen organisaation strategiaa. Rekrytointi on muuttunut ja muuttuu. Miten varmistat oikeat osaajat oikeille paikoille? Miten vahvistat lyhyellä ja pitkällä aikajänteellä työnantajakuvaa, jolla varmistetaan yrityksesi strategian toteutuminen? Katso tallenne webinaaristamme ja saat vastaukset kysymyksiin 20 minuutin tietoiskun aikana.       Heräsikö ajatuksia ja haluat kuulla aiheesta lisää? Täytä lomake ja asiantuntijamme … Continued

Webinaari: Ennakoiva palkkapalvelu muuttaa käytäntöjä

Parhaimmillaan palkkapalvelu toimii huomaamatta taustalla. Mutta jos jotakin menee pieleen, tyytymättömyys työnantajaan nousee nopeasti pintaan. Esimerkiksi väärin maksatetut palkat muodostavat yritykselle nopeasti kolhun työnantajakuvaan ja vaikeuttavat hyvien osaajien rekrytointia. Webinaaristamme saat vastauksen ainakin seuraaviin kysymyksiin: Miten virität palkanlaskennan tukemaan liiketoimintaasi? Miten vältät palkanlaskentaan liittyvät sudenkuopat? Miten hyödynnät palkanlaskennan uusimmat trendit? Jos haluat tietää lisää ennakoivasta palkkapalvelusta, … Continued

Webinaari: Työelämä muuttuu. Miten ohjaat muutosta henkilöstöjohtamisen keinoin?

Henkilöstöpäättäjän työssä yhä monimutkaisempien asioiden pohtiminen on nykyään arkipäivää: Miten ratkaistaan johtamisen haasteet työvoiman monikulttuuristuessa ja polarisoituessa erilaisiin ikäryhmiin?  Miten yksiköiden ja tiimien johtamisessa huomioidaan työn ja vapaa-ajan välisen raja-aidan häviäminen? Entä jos tiimin jäsenet työskentelevät eri aikavyöhykkeillä ja virtuaalitiimeissä? Näihin monimutkaisiin asioihin ei ole helppoja vastauksia. Helppojen vastauksien sijaan tarjoamme oivalluttavaa analyysia työelämän muutoksiin liittyen 20 minuutin tietoiskun aikana. … Continued

Webinaari: HR hyötyy digitalisaatiosta

Miten digitaalisuus vaikuttaa henkilöstötyön rooliin? Miten järjestelmät helpottavat esimiesten arkea? Miten Master Data otetaan haltuun? Näihin ja moneen muuhun kysymykseen saat vastauksen 20 minuutin tietoiskun aikana.  Nauti opettavainen tuokio 13.10.2016 nauhoitetun webinaaritallenteemme kanssa.     Heräsikö sinulle kysymyksiä? Täytä oheiseen lomakkeeseen yhteystietosi, niin asiantuntijamme ottaa sinuun yhteyttä tuota pikaa.