Millainen on liiketoimintapäättäjien ja HR-ammattilaisten näkemys työelämän muutoksen vaikutuksista HR:n rooliin?  Entä mitkä ovat keskeisimpiä johtamisen kehittämistarpeita?

Näihin kysymyksiin saat vastauksen katsomalla tämän HR4:n webinaarin tallenteen. Webinaarissa käymme läpi uusimman kartoituksemme tuloksia liittyen työelämän muutoksen trendeihin. HR-pulssi on ensimmäinen kysely sarjasta, jossa kartoitamme säännöllisesti HR-ammattilaisten ja liiketoimintapäättäjien näkemyksiä henkilöstötyön ja johtamisen nykytilasta sekä odotuksia tulevaisuudesta.

Webinaarin juontajina toimivat HR4:n seniorikonsultti Sari Leskinen ja konsultointijohtaja Katariina Suomi.

Sari Leskinen ja Katariina Suomi ovat yli 30 vuoden työurillaan toimineet sekä konsulttina että henkilöstöjohtajana ja yrityksen johtoryhmän jäsenenä niin asiantuntija- kuin myynti- ja palveluorganisaatiossa.  Konsultin rooleissa heillä on kokemusta yksityisen, julkisen ja kolmannen sektorin organisaatioista.  Heillä molemmilla on laaja-alainen kokemus henkilöstötyön ja HR:n toimintamallin kehittämisestä.

Haluatko tarkastella HR-pulssin tuloksia tarkemmin?

Lataa HR-pulssi 2017